Töötajad on liikumas – passiivsus väheneb
Seotud lood
Pärast kolme keerulist aastat tööturul on oodata leevendust ja tööandjate kindlustunne kasvab, annab lootust CVKeskus.ee turundusjuht Henry Auväärt.
Tööandjatel tasub arvestada, et 2025. aasta kolmandas kvartalis oli tööjõu liikumine tagasihoidlikum kui aasta varem – vabu ametikohti oli 5,4% vähem ning ka tööle võtmisi ja lahkumisi toimus vähem.
CVKeskuse 50 000 tööpakkumise analüüs näitab, et mitmes valdkonnas – alates haridusest ja tervishoiust kuni IT ja transpordini – on konkurents töökohtadele kukkunud rekordmadalale. Juhtidele tähendab see otsest äririski.
Paindlik tööaeg, tööjõupuudus ja vananev ühiskond. “Eesti tööturg vajab kiireid ja julgeid otsuseid”
Saates „Töö ja palk“ arutasid majandus- ja tööstusminister Erkki Keldo ning Eesti Tööandjate Keskliidu tööturu töörühma juht Ain Käpp teemasid, mis kujundavad Eesti tööturu lähiaastate nägu: paindliku tööaja seadusemuudatus, süvenev tööjõupuudus ja demograafiline surve.
Personalivaldkonda toetavate rollide ja värbajate palgapilt näitab selgelt, et majanduse jahenemine mõjutab enim neid ametikohti, mis on otseselt seotud organisatsioonide kasvu ja värbamisaktiivsusega.
Enimloetud
2
Viimased uudised
Hetkel kuum
Siit leiad ka artiklid keskmise töö- ja kalendripäevatasu arvutamise kohta!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele