2025. aastal nägime tööturul samaaegselt tihedat konkurentsi ja tööjõupuudust – olenevalt valdkonnast oli töötaja leidmine kas rekordiliselt lihtne või murettekitavalt keeruline.
Mida näitavad või siis ei näita värske palgastatistika numbrid ja milliseid palgatrende on tööandjatel oodata järgmistel kuudel, selgitavad majanduseksperdid Mihkel Nestor, Raul Eamets ja Lenno Uusküla.
Eesti töötajate ootused palgakasvu osas on tõusnud viimase paari aasta kõrgeimale tasemele. Esimest korda sel aastal usub rohkem inimesi oma palga kasvamist kui selle vähenemist.
Ühiskond vananeb, ent stereotüüpse lähenemise tõttu jääb palju väärtuslikke kogenud töötajaid tööturul rakendamata, kirjutavad kaubandus-tööstuskoja teenuste direktor Piret Potisepp ning tippjuhtimise ekspert ja koolitaja Ülle Pind.