Töötajate tööga rahulolu, suhtumine oma töösse ja organisatsiooni mõjutab ühelt poolt tööturukäitumist, teisalt väljendub see ka organisatsioonisiseses käitumises, näiteks puudumiskäitumises. Puudumiskäitumist mõjutab seegi, millistel tingimustel võib töölt eemal olla: kas vajaduse korral on võimalik võtta vaba päeva, töötada kodus jms.
Palgainfo Agentuuri juht ja analüütik

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Palgauudised esilehele