Töötaja Rootsi saatmine tundub esmapilgul lihtne: Eesti tööleping kehtib, palk makstakse Eestist ja projekt kestab vaid mõned kuud. Just need on sageli valed eeldused.
Töötajad ja palgaarvestus Rootsis: mida peab Eesti ettevõte teadma enne töötaja Rootsi saatmist

Seotud lood

Uudised
  • 26.03.26, 08:00
Ülevaade tööandjale: sõiduhüvitis Rootsis töötavale töötajale 2026
CHK eksperdid selgitavad, kuidas maksta Rootsis töötavale töötajale maksuvaba sõiduhüvitist. Praktiline juhend on koostatud Eesti ettevõttele vastavalt Skatteverketi reeglitele.
Uudised
  • 25.02.26, 08:00
Maret Güldenkoh: töölähetuste reeglid ja päevaraha 2026. aastal
Vaatame üle, millised on lähetusega kaasnevad tegevused, sh päevaraha maksmise ja deklareerimise nõuded 2026. aastal.
Uudised
  • 22.10.25, 08:00
KKK: juhatuse liikme lähetus
Ekspert vastab juhatuse liikme töölähetusega seotud küsimustele.
Uudised
  • 21.04.26, 07:00
Pooled Eesti ehitajad saadeti Soomest koju. “Rootsis saab tööd, aga mõistliku hinnaga”
Kuigi nõudlus välistööjõu järele on meie põhjanaabritel endiselt väike, on siiski näha esimesi märke nõudluse taastumisest. Soomes päästavad riigi ja tööstuste tellimused, Rootsis on allhankijatel juba rohkem tööd, kuid ainult “mõistliku” hinnaga. Eestis ehitajate põud aga sellest langusest leevendust ei ole saanud.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Palgauudised esilehele