Mida peab teadma lastega töötamise piirangutest
Kui juriidiline isik ei täida oma kohustusi ega kontrolli lastega töötava isiku tausta, on karistuseks rahatrahv kuni 32 000 eurot.
Mis on lapsega töötamise piirangute eesmärk?
Seotud lood
Õpetajatele lubati sellest aasta 1. jaanuarist töötasu alammäära tõusu 1970 euroni ja riik on selleks ka raha andnud, kuid selgub, et ligi kümme omavalitsust üle Eesti kasutab ära formaal-juriidilist segadust.
Seadus jõustub 13.02.2026
Enne, kui alaealise tööle võtad kontrolli, kui vana on töötaja, kas tal on veel õppimise kohustus, kas ta töötab õppeveerandi ajal või koolivaheajal, kas tagad talle piisava puhkeaja ning kas seaduslik esindaja on andnud nõusoleku.
Selgitame, kas vanemapuhkuselt naasnud töötaja koondamine on lubatud.
Ekspert selgitab, kas tööandja võib maksta sünnitoetust mõlemale töötajale, kui nad said ühise lapse.
Selgitame, millised on vanemapuhkuse ajal töötamise tingimused ja vanemahüvitise ülempiir alates 2026. aastast.
Enimloetud
2
4
Viimased uudised
Valik pole tingimata "kõik või mitte midagi"
Hetkel kuum
Haigusleht ei katkesta puhkust automaatselt!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Palgauudised esilehele